Este artigo tem como objetivo auxiliá-lo na criação de um currículo autêntico e organizado, capaz de destacar seus diferenciais em meio à multidão de candidatos.

Ao final deste conteúdo, você compreenderá a poderosa técnica 5W2H, que me ajudou a conquistar um novo emprego em poucos dias.

De maneira simples e direta, você aprenderá a aplicar essa técnica para destacar suas experiências profissionais, transformando seu currículo em uma ferramenta eficaz para agendar entrevistas

Por que é crucial destacar seu currículo?

No cenário atual, cada vaga de emprego atrai em média, 250 currículos, mas apenas cerca de 2% dos candidatos são chamados para entrevistas, refletindo uma concorrência intensa.

Para complicar ainda mais, os recrutadores dispõem de apenas 6 segundos para revisar cada currículo devido ao alto volume de candidaturas.

O currículo será sua principal peça publicitária no seu portfólio, destinado a vender seu produto mais importante, você. O Seu CV deve ser elaborado como um folheto promocional, destacando suas melhores qualidades.

Agora, observe o modelo de currículo do Àlvaro:

Percebeu a coerência nas informações e sua estrutura com belo designer?

O Álvaro, nosso exemplo acima, possui uma excelente foto, as informações de perfil, contato, objetivos, experiência, formação, habilidades e cursos complementares estão bem-organizadas. Se você fosse recrutador consideraria convidar o Álvaro para um bate papo?

Sobre designer: se você quer construir currículos visualmente impactantes e bem formatados, leia nosso artigo “3 melhores IAs para cúrriculo online grátis“.

Agora, de volta ao nosso objetivo e visando melhorar a seção experiência profissional, vamos aprender como…

Construir um Currículo Original e Autêntico

Meu primeiro emprego foi como estagiário de Marco Gomes. Ele era diretor de RH da Hamburg Sud, uma das maiores empresas de transporte marítimo do mundo.

Em meados de 2008, Marco Gomes liderava mais de 1 mil pessoas. Ele possuía habilidades sociais excepcionais e destacava-se pela sua capacidade de contratar pessoas.

Mais de 10 anos se passaram desde que trabalhei com ele, e em um momento que eu estava buscando uma recolocação, lembrei-me de Marco e pedi sua ajuda. Ele prontamente concordou em me auxiliar.

No seu elegante escritório, situado em um imponente arranha-céu no Brooklin, ele me recebeu com calorosa hospitalidade. Nosso encontro começou com uma simples folha em branco, agora um precioso objeto guardado em minha gaveta.

O que ele me ensinou fez toda a diferença na minha recolocação, e essa técnica é o que vou compartilhar com você.

Incoerência e Desorganização: Um GRANDE Vilão

“Sinto lhe dizer,” ele suspirou profundamente e olhou diretamente nos meus olhos, “eu li seu currículo, e suas experiências não estão coerentes.”

Ele continuou, “O primeiro ponto a melhorar é a coerência entre seus objetivos e a experiência informada.”

Eu absorvia cada palavra, tentando entender o que ele realmente queria dizer. “Tudo é narrativa,” ele explicou, “é a arte de contar histórias e de criar conexões.”

Pensei comigo mesmo: “Como posso contar minha história na seção da experiência profissional?”

Ele pareceu ler meus pensamentos. De repente, inclinou seu corpo em minha direção e com uma voz de entusiamos disse: “Existe uma metodologia comprovada há muito tempo, uma fórmula para resolver qualquer problema, falou, enquanto abria um sorriso.” Você tem uma folha em branco?”

Rapidamente, abri minha bolsa e peguei a primeira folha que encontrei.

Ele começou a rascunhar, os olhos fixos na folha, a caneta movendo-se rapidamente enquanto falava e explicava algumas coisas…

Após alguns minutos, ele me entregou a folha rabiscada. Aqui está a foto dela, agora já envelhecida pelo tempo (se você não entender, não se preocupe, vou explicar detalhadamente na sequência)…

Esse é o método 5W2H que me ajudou a reestruturar a maneira de formatar um currículo e que me ajudou de forma rápida a encontrar um novo trabalho, O Marco chama de currículo “funcional”.

Você Conhece o método 5W2H?

O método 5W2H é uma ferramenta de gestão e planejamento amplamente utilizada para facilitar a organização de informações e a definição de planos de ação. Seu nome deriva das iniciais das sete perguntas-chave que compõem o método:

• What? (O que?)

• Why? (Por que?)

• Who? (Quem?)

• When? (Quando?)

• Where? (Onde?)

• How? (Como?)

• How much? (Quanto custa?)

Aplicando o 5W2H no Currículo

Na tabela abaixo, observe o primeiro quadro com as perguntas que você deve fazer para criar o seu modelo de “currículo funcional”, no segundo, veja o exemplo que criei da Maria Silva…

No exemplo fícticio da Maria, aplicando suas informações de experiência profissional fica da seguinte forma:

2015 – 2023 Empresa XYZ – São Paulo

Na XYZ, era responsável por gerenciar projetos de TI, coordenar equipes multifuncionais e elaborar estratégias de gerenciamento com o objetivo de otimizar processos e melhorar a eficiência das operações de TI.  Utilizando a metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e ferramentas de gerenciamento como Jira e Trello, obtivemos uma economia de 500mil, o que impactou positivamente em 20% do custo anual para empresa.

Como pode ser visto, ao usar a metodologia 5W2H para estruturar seu currículo, você, de fato, garante que todas as informações importantes estão cobertas e apresentadas de maneira lógica. Conseqüentemente seu currículo será impossível de ser ignorado pelos recrutadores.

Em resumo, essa metodologia visa:

• Organizar as informações: Use as respostas às perguntas do 5W2H para organizar as seções do seu currículo, como Resumo Profissional, Experiência, Formação, Competências e Realizações.

• Clareza e Objetividade: Certifique-se de que cada ponto é claro e direto, respondendo a essas perguntas de forma a destacar suas habilidades e conquistas.

• Customização: Adapte seu currículo para cada vaga, da mesma forma, enfatize as partes mais relevantes de acordo com a descrição do trabalho e a cultura da empresa, por exemplo.

Agora é a sua vez…

Em primeiro lugar, utilize a metodologia para reestruturar suas experiências profissionais, além disso, leia nosso primeiro artigo: Como definir objetivos de carreira, então ele ajudará na seção de objetivos profissionais. E em último ponto, utilize o poder da IA (inteligencia artificial) para criar uma estrutura e design incrível, fazendo isso, você estará um passo de distância de sua recolocação profissional.

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No próximo conteúdo, falaremos tudo sobre a carta de apresentação e sua importância. Para você ser avisado em primeira mão, se inscreva em nosso blog e deixe seu comentário.